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manager为晚上的cm还特地给西野优里准备了醒酒药。
虽然只是度数极低的果酒。
拍摄结束，厂家将线上目前所有口味的产品，都按照惯例给代言人小姐先各搬了一箱。关上车门优里就告诉长谷，他们几位staff可以拿走商量着分掉。
“好的，谢谢您西野桑。”
都内生活不易，到长谷柳生化妆师造型师这样，能单独负责到大艺人的程度，还算可以承受房dai及各种养家开销。而下面助理和再下面的派遣职员，却是时间全部都搭进了会社，每月还得有要吃茶泡饭的几天。
当然不是说o事务所待遇苛刻，而是社会大环境本就如此。阶层永远摆在那里，有如西野优里不到30岁便天价身价住进塔楼，也有同样年纪还无法养活自己的其他人。
且其他人才是真正的大多数。
西野桑的代言一直很多，涵盖方面也各种各样。维护代言人的他社部门时常走动带来产品，她年年里习惯始终是让manager分给担当团队的各位。
前任中川走的难看，除了明面上交接给长谷柳生些业务内容，旁的什么也没多说。而他两人扑面接着庞大工作量和堪称“灾难”的烂摊子，焦头烂额无暇他顾，直到有次西野优里让把后备箱那么多果汁分掉。
这里面各个艺人的话意差别可太大了。
而且……
长谷和柳生就分头去问了造型师和化妆师，两人在这家大业大团队里也属于“另类空降”，想不出岔子最好还是掌握一下过去的规矩。
毕竟当时两个manager万分盼望的就是“稳定”。
他们得到了同样的答案，以及被询问方犹豫迟疑的解释。
“西野桑心地很好，但是……”
但是从一开始她分享代言物品给staff，中川就明确向稳定在团队内的各位表示，不会再继续向下进一步下发。
“或许西野桑想要表达的是恩情，或者她本人连“施恩”的想法都没有，只是很普通的事情。”
造型师和化妆师一样，也是从西野优里二十岁就跟着她的。平日不爱做声不挑事，可谓中川亲自磨出来的最合适人手。
柳生还有些嫩，而长谷几乎立刻明白理解了当时固定团队的几位staff，所达成“自私”共识的根本原因。
他便解释给同僚听。
“过多的好意，不一定会得到感激和美谈，却有可能在某天滋生不满与怨恨。”
对于流动性极强的大多助理与派遣员工而言，能够按时结算薪水的o事务所团队，以及不会有多少直接接触，但逢新年可以封上厚厚年金的艺人，就是最好的工作了。
这样他们离职不受短期合同约束之后，向外界提及“优酱”，也只会朦胧大概的说一些普通的好话，或者坏话。……
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